ลาพ่ออีกประเด็นที่ค้างอยู่ในการประนีประนอม
ยังมีอีกหลายวิธีที่จะดำเนินต่อไปจนกว่าเราจะบรรลุข้อตกลงที่รอคอยมานาน เท่าที่คำสี่พยางค์นี้พูดไวมากมันยากที่จะทำให้เป็นจริง การอนุญาตให้ผู้ปกครองรวมการทำงานและการดูแลเด็กเป็นสิ่งที่ผู้ใหญ่เพียงไม่กี่คนที่สามารถจ่ายได้ ในส่วนของผู้หญิงมีความสำคัญ ความคืบหน้าแม้ว่าพวกเขาจะดูไม่เพียงพอ แต่ในกรณีของมนุษย์ยังมีสิ่งที่ต้องทำอีกมาก
นี่คือความทรงจำในสตูดิโอลอ การลาของพ่อแม่ เป็นเครื่องมือสำหรับความเท่าเทียมทางเพศดำเนินการโดย มหาวิทยาลัยอิสระแห่งกรุงมาดริด. ในบทความนี้เราได้สัมผัสถึงคุณธรรมของการปรับปรุงความยืดหยุ่นของตารางในกรณีของผู้ชายและการคุ้มครองงานของพวกเขาเมื่อเด็กมาถึงชีวิตของพวกเขา
ใบอนุญาตชำระเงิน
การศึกษาครั้งนี้แสดงให้เห็นว่าตั้งแต่ ลาพ่อผู้ปกครองสามในสี่มีความสุขกับการดูแลลูกอย่างน้อยสองสัปดาห์ อย่างไรก็ตามมีความจำเป็นที่จะต้องแยกความแตกต่างระหว่างเวลาที่ได้รับจาก บริษัท และที่ได้รับค่าตอบแทนและเวลาที่ต้องเสียสละเงิน
จากข้อมูลของการศึกษาในกรณีของผู้หญิงระดับเกินคือ สูงกว่า 10 เท่า กว่าในผู้ชาย มันมีความเกี่ยวข้องว่าเป็นคนที่รับผิดชอบในการรักษาเงินเดือนในช่วงปีแรกของชีวิตของทารกและผู้หญิงที่เสียสละมากที่สุดในระดับการทำงาน
แนวโน้มนี้เกิดจากความจริงที่ว่าในกรณีของ คน ความกลัวที่จะสูญเสียงานเพื่อใช้ลาเหล่านี้ยิ่งใหญ่ เฉพาะใบอนุญาตที่กฎหมายรับรองให้ผู้ปกครองเท่านั้นที่ใช้ ความกลัวที่จะถูกทิ้งไว้ข้างหลังในกระบวนการเลื่อนตำแหน่งที่เป็นไปได้ก็หมายความว่าผู้ปกครองไม่ได้ใช้เวลานี้เพื่อดูแลลูก ๆ ของพวกเขา
การเปลี่ยนแปลงที่จำเป็น
ด้วยเหตุนี้พ่อจึงควรมีมากกว่านี้ มีการป้องกัน ตามกฎหมายจำเป็นต้องใช้วิธีการที่รุนแรงกว่านี้เพื่อให้ผู้ปกครองสามารถอยู่คนเดียวและดูแลลูก ๆ ของพวกเขาได้ สิ่งนี้จะช่วยให้เด็กทารกมีค่าใช้จ่ายในการดูแลเมื่อคู่หูของเขาหมดสิทธิ์และได้กลับไปทำงานอีกครั้ง ผู้รับผิดชอบในการวิจัยนี้อธิบายว่ามันพิสูจน์แล้วว่าการเปลี่ยนแปลงนี้จะเป็นขั้นตอนที่สำคัญในความเท่าเทียมกันทางเพศ
ผู้เชี่ยวชาญเหล่านี้ยังอธิบายว่าเรากำลังเข้าร่วม การเปลี่ยนแปลงของแนวโน้ม ที่พบเห็นได้ทั่วโลกและพ่อก็มีส่วนร่วมในกระบวนการเลี้ยงดูมากขึ้นเรื่อย ๆ แต่มีปัญหาที่กฎหมายยังไม่ให้ความสำคัญเช่นในกรณีที่บุคคลที่ประกอบอาชีพอิสระเป็นผู้ปกครอง คนงานประเภทนี้มักถูกลงโทษในงานของพวกเขามากกว่าเพราะพวกเขาไม่สามารถพลาดวันทำงานได้เพราะมันหมายถึงความสูญเสีย
นักวิจัยชี้ให้เห็นว่าสิ่งนี้ก็หมายความว่าผู้ปกครองที่ไม่สามารถใช้เวลานี้กับลูกของพวกเขาได้มีความผูกพันกับลูกน้อยลง สิ่งที่สำคัญมากสำหรับการพัฒนาตนเองและจะทำให้ผู้หญิงดูแลลูกได้ง่ายขึ้น
Damián Montero
